Kompenzációs munkatárs
,
- a Cégcsoport juttatási rendszerének átfogó koordinációja és a juttatások igénybevételével kapcsolatos adminisztratív feladatok ellátása,
- a kompenzációs döntésekhez szükséges és ad-hoc elemzések (belső és külső) és javaslatok elkészítése,
- a juttatások felügyelete, jogi megfelelőségének biztosítása, optimalizálása,
- a Cégcsoport rendezvényeinek szervezésével összefüggő feladatok lebonyolítása,
- foglalkozás- egészségügyi ellátással kapcsolatos koordinálás, ügyintézés,
- a Cégcsoport munkavállalóinak segítése a juttatások igénybevételével kapcsolatban,
- a kapcsolódó nyilvántartások kezelése és dokumentációk rendszerezése, adminisztratív feladatok ellátása,
- új juttatási programok kidolgozása a munkavállalók teljes kompenzációjának növelése érdekében,
- együttműködés a társterületekkel, Cégcsoporton belüli cégekkel, felsővezetéssel.
- legalább középfokú végzettséggel rendelkezik,
- kimagasló kommunikációs készséggel és problémamegoldó képességgel rendelkezik,
- pontos, precíz, önálló munkavégzés jellemzi,
- jártas az Excel használatában,
- mind csapatmunkára, mind önálló munkavégzésre képes.
- hasonló munkakörben szerzett tapasztalat.
- jó hangulatú csapatot,
- munka-magánélet egyensúlyát,
- hosszú távú munkahely lehetőséget,
- évente egészségügyi szűrővizsgálatokon való részvételi lehetőséget,
- törzsgárda jutalmat,
- önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulást (próbaidőt követően),
- nyaranta gyermeknapközi lehetőséget,
- munkába járási költségtérítést törvény szerint,
- dolgozói részvényjegyzést.
A friss munkaajánlatra Ön elsőként jelentkezhet!
-
Az iMunka.hu alkalmazásával a munkakeresés miért hasznos?
Naponta új állásajánlatok A munkák széles skálájából választhat: Célunk, hogy a lehető legszélesebb választékot kínáljuk Értesítés e-mailben az új ajánlatokról Legyen az első, aki válaszol az új állásajánlatokra Összes állásajánlat egy helyen (munkaadók, ügynökségek és egyéb portálok ajánlatai) Az álláskeresők számára minden szolgáltatás ingyenes Segítünk új állást találni