Minőségügyi Csoportvezető (Gyógyszeripar) Komárom

Minőségügyi Csoportvezető (Gyógyszeripar)
Komárom
Komárom, Komárom-Esztergom, HU

,

• Vezeti a Törzskönyvi megfelelőségi specialisták és a Minőségügyi megfelelőségi specialisták csapatát és aktívan támogatja a napi munkájukat.
• Együttműködik és kapcsolatot tart a különböző helyi osztályokkal, a Viatris leányvállalatok, valamint a szerződéses partnerek megfelelő osztályaival.
• Vezeti vagy aktívan támogatja a kijelölt minőségügyi programokat és fejlesztések bevezetését.
• A Quality Systems Management Review számára adatokat és további információt gyűjt.
• Aktívan támogatja az EU GMP változások, valamint a központi SOP-k és irányelvek frissítéseinek bevezetését a helyi Minőségügyi folyamatokban.
• Biztosítja a mindenkori legmagasabb szintű GMP-elveknek való megfelelést.
• Biztosítja a beérkező törzskönyvi kivonatok teljeskörű ellenőrzését, továbbá, hogy a központi törzskönyvezési csoport értesült a megfelelőségi problémákról, illetve eltérésekről.
• Az új termék bevezetési folyamat során ellenőrzi a törzsdokumentációt és jóváhagyja a termék indítását megelőző ellenőrzési listát valamint támogatja az új termékek bevezetését a minőségügyi szerződések elkészítésével és karbantartásával
• Felméri az ellenőrzött változtatás folyamat törzskönyvi hatásait. Ellenőrzi, hogy a változás jóváhagyásra kerüljön a központi törzskönyvezési csoport által a változás bevezetése előtt.
• Egyéb feladatokat végez, amellyel vezetője megbízza.
• Felel az ellenőrzött változtatások kooridnálásárt felelős csoport vezetéséért
• Felel a beszállítói és termék listák naprakészen tartásáért.

• A GMP-irányelvek és az illetékes szabályozó hatóságok folyamatainak alapos ismerete. A minőségügyi gyakorlatok, folyamatok és eljárások megfelelő ismerete.
• Megfelelő szervezőkészség, a feladatok kiadásának és nyomon követésének képessége
• Alapszintű számítógépes ismeretek
• Felsőfokú végzettség, elsősorban műszaki, vegyipari vagy gyógyszeripari szakirányban
• 1 év releváns munkatapasztalat
• Legalább B2 szintű nyelvismeret helyi (magyar) és angol nyelveken. Képes olvasni és értelmezni összetett dokumentumokat. Képes szakmai jelentések elkészítésére, szakmai levelezés lebonyolítására. Képes magasabb szintű vezetéssel való együttműködésre, elvont dolgok kommunikációjára. Képes csoportok számára előadások megtartására.

• A karrierlétra program keretein belül lehetőséget biztosítunk előlépésre, mely további béremelést jelent
• Éves bónusz, mely elérheti 1, 5 havi fizetés összegét
• 630 000 HUF bruttó éves cafeteria, ezen felül mindenkinek napi egy meleg étkezés biztosított (a menü több elemből válaszható)
• Bejárás támogatás: tömegközlekedés esetén 100%-os térítés, gépkocsihasználat esetén 60 HUF/km
• 80 km-nél távolabbi lakhelyről 50 km-en belülre való költözés esetén albérleti támogatás 3 éven át, mely az első évben: havi bruttó 225 000 Ft, a második évben: havi bruttó 150 000 Ft, a harmadik évben: havi bruttó 75 000 Ft.
• Havi bruttó 7500 HUF sportolási támogatás
• Dolgozói élet- és balesetbiztosítás (melynek érvényessége munkaidőn túlra is kiterjed): kritikus betegségek, gyermek születése, csonttörés, bármely okú műtéti beavatkozás esetén
• Magán szakorvosi és diagnosztikai ellátás privát egészségügyi szolgáltatónál országosan
• Dolgozói ajánlási program, mely egy jelölt sikeres ajánlása esetén minimum bruttó 300 000 HUF
• Ingyenes munkaruha-biztosítás és -tisztítás
• Folyamatosan fejlődő, biztos jövőt kínáló vállalat, mely az elmúlt 10 év során mind munkatársai számát, mind gyógyszercsomagolási kapacitásait, mind a laborvizsgálat kapacitásait megháromszorozta.