Senior HR Specialist- Recruitment
Let’s be successful together! Our multinational Partner is looking for an experienced colleague for the position below: Senior HR Specialist- RecruitmentFeladatokExecuting recruitment plans efficiently and source the most suitable candidates to fill positions;Developing own network of suitable candidates, networking with potential hires through various institutions, professional groups on social media and during events;Focusing primarily on acquiring talented candidates who will add value to the organization;Networking with various institutions and social media;Hosting and participating in job fairs;Drafting and posting job descriptions, creating and publish job ads in various portals;Screening resumes and job applications;Conducting initial phone screens to create shortlists of qualified candidates;Interviewing candidates in-person for a wide range of roles;Following up with candidates throughout the hiring process;Preparing job offers;Filling positions within our organization;Collaborating with hiring managers to set qualification criteria for future employees;Training and advising hiring managers on interviewing techniques and assessment methods;Coordinating the hiring process end-to-end;Handling of administration and record-keeping;Maintaining a database of potential candidates for future job openings;Building reports on regularly and annual hiring plans. ElvárásokBSc or MSc in Human Resources Management, Organizational Psychology, Business Administration, or relevant field;Knowledge of sourcing techniques on social media and niche professional websites like LinkedIn, Facebook; Profession;Sound knowledge of labor legislation and HR practices;Good time-management skills with the ability to handle various open positions simultaneously;At least 5 years of relevant working experience in HR;Proven experience as a Recruitment Specialist, Recruiter, or similar role;Al least 2 years proven experience in blue-collar recruitment;Proficiency in all Microsoft Office applications and Human Resources Management software;Hands-on experience with Applicant Tracking Systems (ATSs) and HR databases;Excellent verbal and written communication skills both Hungarian end English;Excellent record keeping;Strong interpersonal skills;Team spirit. Amit kínálunkCompetitive salary and benefits package;Professional development opportunities;Modern working environment;Cooperation with a culturally diverse team;Stability, long-term career prospects. ElőnyökExperience is payroll software, SAP Success Factors, HCM, LSM;Having a network of contacts in the industry;Experience in greenfield investment. Munkavégzés helyeDebrecenJelentkezés módjaKüldje el jelentkezését a „Jelentkezem az állásra most” gombra való kattintással! A fényképes önéletrajzokat magyar / idegen nyelven várjuk. Kérjük, a levél tárgyába írja be a pozíció nevét és a referencia számát. Köszönjük! Hire-One Személyzeti Tanácsadó Kft. Nyilvántartási szám: 3376-1/2008.
A friss munkaajánlatra Ön elsőként jelentkezhet!
-
Az iMunka.hu alkalmazásával a munkakeresés miért hasznos?
Naponta új állásajánlatok A munkák széles skálájából választhat: Célunk, hogy a lehető legszélesebb választékot kínáljuk Értesítés e-mailben az új ajánlatokról Legyen az első, aki válaszol az új állásajánlatokra Összes állásajánlat egy helyen (munkaadók, ügynökségek és egyéb portálok ajánlatai) Az álláskeresők számára minden szolgáltatás ingyenes Segítünk új állást találni