Toborzási koordinátor (kék galléros toborzás) Debrecen

Toborzási koordinátor (kék galléros toborzás)
Debrecen
Debrecen, HU

Keressük az új Toborzási Koordinátorunkat, aki képes hozzájárulni a toborzási stratégiák fejlesztéséhez, hogy támogassa szervezetünk céljainak elérését, és aki vállalja a toborzási tevékenységek teljes körű lebonyolítását, az álláshirdetésektől kezdve a jelöltek interjúztatásán át egészen a felvételig. ,

• Szakmai támogatás nyújtása a toborzási csapatnak;
• A felvételi folyamat teljes körű koordinálása;
• Szoros kapcsolattartás a vezetőséggel a munkaerő igények felmérése és azonosítása érdekében, toborzási stratégiák kidolgozása;
• A hiring managerek támogatása és tanácsadás az interjútechnikák és értékelési módszerek terén;
• A legjobb jelöltélmény biztosítása;
• A cég képviselete különböző toborzási eseményeken;
• Adminisztratív feladatok kezelése, rendszeres és ad-hoc jelentések készítése különböző toborzási mutatókról;
• Az éves felvételi tervek folyamatos nyomon követése;
• Talent poolok építése jövőbeli pozíciókhoz;
• Részvétel az új munkavállalók onboarding és orientációs folyamatában;
• A toborzási folyamatok folyamatos fejlesztése.

• Legalább BSc diploma Humán Erőforrás Menedzsment, Szervezeti Pszichológia, Közgazdaságtan vagy hasonló területen;
• Bizonyított tapasztalat toborzásban vagy tehetséggondozásban, előnyben részesítve a multinacionális gyártóvállalatnál szerzett tapasztalatot;
• Közvetlen tapasztalat a legnagyobb állásportálokkal, közösségi hálózatokkal, szakmai oldalakkal és önéletrajz-adatbázisokkal;
• Közvetlen tapasztalat Jelöltkezelő Rendszerekkel (ATS) és egyéb HR rendszerekkel, az SAP SuccessFactors ismerete előnyt jelent;
• Alapos ismeretek az adatvédelmi jogszabályokról;
• Magas szintű jártasság a Microsoft Office alkalmazásokban;
• Kiváló szóbeli és írásbeli kommunikációs készségek magyar és angol nyelven egyaránt.

• Versenyképes fizetés és juttatási csomag;
• Szakmai fejlődési lehetőségek;
• Modern munkakörnyezet;
• Stabilitás, hosszú távú karrierlehetőségek.