Üzemviteli operátor Gellénháza

Üzemviteli operátor
Gellénháza
Zala megye, Gellénháza

Zala Régió Upstream csapata munkatársat keres az alábbi munkakörbe:

ÜZEMVITELI OPERÁTOR

Munkavégzés helye: Gellénháza (Zala megye)

Munkarend: 8 órás munkarend (Hétfő-Péntek, hétvége pihenő).

Pozíciód fókusza:

A MOL Magyarország KT Termelés MOL Zala Régió szervezetén belül üzemeltetett CH kutak és olaj, ill. gázgyűjtő állomások biztonságos üzemeltetését biztosító technológiai eszközök (szeparátorok, tartályok, szivattyúk stb. ) tervezett karbantartása, a felmerülő hibák javítása, szerelési tevékenységek elvégzése.

A Dunántúli területen belül (Zala és Somogy Régiók) az üzleti- és naturália tervekben szereplő, területre (kútállományra) vonatkozó naturália- és költség-, valamint EBK és PSM-elvárások tervszintű teljesítése.

A csapat részeként feladatod lesz:

A Zalai és Somogyi Termelési Régiók területén üzemelő CH termelő kutakhoz, illetve gyűjtőállomásokhoz tartozó technológiai gépészeti berendezések (jellemzően nyomástartó edények és az ezekhez tartozó csővezetéki rendszerek, szivattyúk, kompresszorok, himbaberendezések stb. ) karbantartása, hibafeltárása, javítása.

Az évente ismétlődő üzemleállások (éves TMK) alkalmával a Leállási tervben rögzített karbantartási tevékenységekben való aktív részvétel, csapatmunkában történő feladatok elvégzése a megadott határidőre, az előre megtervezett menetrend szerint.

Egy tipikus napod így fog kinézni: a napi meghatározott munka alapján céges járművel utazás a Gépész karbantartói csapat tagjaival az adott telephelyre (Nagylengyel, Ortaháza, Bajánsenye, Barcs, Babócsa, Csombárd, Sávoly), itt a csapattal elvégzitek a karbantartási, javítási munkát vagy műhelykörülmények között fogsz munkát végezni a saját karbantartói műhelyeink egyikében (Gellénháza, Bázakerettye).

Együttműködés más szakági (villanyszerelő, műszerész, kútkarbantartó) és üzemi Kollégákkal, közös karbantartási feladatok ellátása, a feladatok dokumentálása.

Idővel az Ügyeleti rendben való részvétel: havonta átlagosan 1 hét készenléti idővel (5 x 16 + 2 x 24 óra) az erre jogszabályban meghatározott juttatás ellenében. Amikor egy esetleges meghibásodás elhárításában kell segédkezni, akkor a riasztás után otthonról kell elutazni céges gépjárművel a területekre, és el kell hárítani a hibát a 2 fős gépész készenléti csapattal.

A Villamos szakági csapat munkájába való bekapcsolódás és szakmai munka is a feladataid körébe fog tartozni amennyiben rendelkezel megfelelő villamos végzettséggel és tapasztalattal.

Amit tőled várunk:

Elsősorban Gépész jellegű szakmai szakmunkás végzettség (géplakatos, gépipari berendezések javításával kapcsolatos végzettség)

Forgógépek karbantartásában, javításában szerzett tapasztalat (centrifugál és dugattyús szivattyúk, fogaskerekes közlőművek stb. ) és/vagy hegesztésben szerzett gyakorlat (bevontelektródás kézi ív- és lánghegesztés), csőszerelési gyakorlat

Másodsorban gépipari középfokú szakmai végzettség és szakmai gyakorlat, tapasztalat

Számítógép alapfokú kezelői ismerete

Érvényes „B” kategóriás gépjármű vezetői engedély

Előnyként értékeljük:

Olaj és gázipari, vegyipari, víz- és csatornamű, vagy akár élelmiszeripari, erőművi, létesítményfenntartási területen szerzett karbantartói, kivitelezői tapasztalat (elsősorban forgógépes)

Biztonsági szelepek beállítása, javítása, nyomáspróbapadi tapasztalat

Bányabiztonsági, tűzvédelmi, elsősegélynyújtó és biztonságtechnikai szakvizsgák megléte

ADR 1. 3-as alapképesítés

CH kitermelő, Mélyfúró, vagy Gázipari végzettség

Nyomástartóedény gépész végzettség megléte

CH gyűjtő rendszerek, technológiák ismerete

Nagynyomású kompresszoregység üzemeltetésével kapcsolatos szakmai tapasztalat, adott esetben megfelelő végzettség

Karbantartási feladatok terén szerzett szakmai tapasztalat, gyakorlat

Villamos szakági végzettség és szakmai gyakorlat, tapasztalat

Árokásó munkagép kezelésére jogosító megfelelő végzettség

Hegesztés területén szerzett végzettség, tapasztalat

Amit a havi fizetésen felül kínálunk:

Hosszú távú, stabil munkahely,

Folyamatos képzések, tervezhető és átlátható javadalmazás,

Karácsonyi jutalom: egy havi alapbérnek megfelelő összeg,

Cafeteria: számos juttatási forma választható évi bruttó 800 000 Ft értékben,

Élet- és balesetbiztosítás a munkaviszonya teljes időtartama alatt,

Széleskörű járóbeteg ellátás és alapvető éves szűrések alanyi jogon Medicover magánklinikákon,

Kiváló minőségű védőruhát biztosítunk számodra,

Munkába járási költségtérítés, vagy céges buszjárat!

Érdekel a pozíció? Többet szeretnél tudni?

Ajánlatunk további részleteiért kattints a karrier oldalunkra és jelentkezz még ma csapatunkhoz!

Várjuk jelentkezésedet a „Jelentkezés” gombra kattintva önéletrajzod csatolásával! -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

A MOL Csoportnál tudjuk, hogy erősségünk a sokszínűségben rejlik. A kiválasztási eljárás során minden megfelelő képesítéssel és munkatapasztalattal rendelkező pályázónak egyenlő esélyeket biztosítunk az életkorra, nemre, fogyatékosságra, illetve megváltozott munkaképességre, szexuális irányultságra, vagy etnikumra való tekintet nélkül. A MOL Csoportnál mindenki számít.

Ha a toborzási folyamat bármelyik lépésénél a megváltozott munkaképességével kapcsolatos speciális igénye van, kérjük, jelezze ezt a toborzó csapatunknak! Szívesen segítünk.